根据县委统一部署，2024年9月24日至12月31日，县委第一巡察组对我镇开展了巡察“回头看”，2025年4月3日，县委第一巡察组向我镇反馈了巡察“回头看”意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

一、加强组织领导，把巡察整改作为首要任务抓紧抓好

一是强化组织领导。成立由镇党委主要负责同志牵头的巡察整改工作领导小组，统筹协调整改工作，定期召开专题会议研究解决整改难题，层层压实责任，确保整改任务有人抓、有人管、有落实。

二是制定整改方案。对照巡察反馈问题清单，逐条梳理分析问题症结原因，制定切实可行的整改措施，明确整改目标、责任主体和完成时限，形成“任务书”、“时间表”和“路线图”。

三是建立长效机制。坚持“当下改”与“长久立”相结合，针对整改过程中暴露出的制度漏洞和薄弱环节，及时修订完善相关规章制度和工作办法，加强常态化监督检查，防止问题反弹回潮，推动整改成果转化为长效治理效能。

二、高标准严要求，认真抓好整改任务的落实

(一)聚焦党的路线方针政策和党中央决策部署情况

1.实施乡村振兴项目有差距

（1）国有资产未充分利用

整改情况：一是召开板桥镇“一茶话五事”座谈会，获得3条意向投资信息，已有1家企业入驻县北区工业园。二是引进企业入驻多村联建标准化厂房，盘活国有资产。三是持续跟踪问效，将村级2016年以来扶贫及衔接资金资产纳入台账，督促收益入账，有效发挥带农联农作用。四是开展业务培训，提升专干业务水平，规范资产管护操作。

2.工作作风不够严实

（2）低保信息录入不准确。

整改情况：一是修正错误信息，确保低保信息与实际一致。二是开展自查自纠，及时发现、修改共性问题。三是开展业务培训，明确工作操作流程及常见问题防范要领。四是明确岗位职责，为工作高效推进构建清晰执行框架。

（3）低保动态调整不及时。

整改情况：一是修正错误信息，确保低保调整时间与实际一致，删除错误资料。二是开展自查自纠，及时发现、修改共性问题。三是开展业务培训，明确工作操作流程及常见问题防范要领。四是明确岗位职责，推动整体工作高效落地。

（二）聚焦群众身边不正之风和腐败问题

3.工程管理不严

（4）招标程序不规范。

整改情况：一是严肃追责问责，对涉及工程项目相关责任人给予问责。二是组织业务培训，督促班子成员学习项目招投标及规范管理等相关文件精神，以提升其工程招标、发包及履约监管等业务水平。三是严格规范招标程序，制定《板桥镇项目建设实施办法》，多部门全程监督确保公平公正公开。四是开展专项排查，通过专题会议明确招投标问题解决方法，完成十八大以来工程招投标情况排查，全面强化招投标管理。

（5）项目审核不严谨。

整改情况：一是严肃追责问责，对涉及工程项目相关责任人给予问责。二是召开专题会议，督促班子成员学习相关招标文件，深化对小微工程招标发包管理重要性的认识。三是严格审核把关，今年以来参与我镇招投标的公司需提前提交资质证明材料，经审核通过后方可参与，杜绝无资质公司承接工程的情况发生。

（6）工程信息变更不精准。

整改情况：一是严肃追责问责，对涉及工程项目相关责任人给予问责。二是召开专题会议，督促班子成员学习《安徽省财政衔接推进乡村振兴补助资金项目管理办法》，提升其项目管理水平。三是严格管控流程，工程项目实施中强化监管、规范施工，杜绝信息变更不准确的情况发生。四是开展业务培训，重点培训多部门项目管理人员，提升其业务技能，为全镇项目规范管理筑牢保障。

4.警示教育抓得不够实

（7）警示教育效果不佳。

整改情况：一是加强教育学习，通过全镇警示教育、集中学习等会议，显著增强党员干部纪法意识。二是及时开展谈话，对存在苗头性、倾向性问题的党员干部进行谈话提醒，有效促进其转变工作作风。三是强化线索处置，对问题线索做到快查快结、科学处置、高效办理，以严明纪律要求干部担当作为。

5.履职尽责不到位

（8）镇财政中心所将本职业务委托“第三方”。

整改情况：一是加强队伍建设，招聘财会专业人员，到岗后各司其职，核算工作实现逐月及时入账。二是有序推进工作，制定并更新岗位分工明细表，责任到人、规范职责，内控机制有效落实。三是健全管理制度，落实重大问题会议研究机制，有效减少非必要财政支出。

（9）财政做账不及时。

整改情况：一是持续推进工作，强化各岗位责任落实，截至目前我镇财政所已完成会计核算序时进度。二是加强业务培训，选派干部参加县、省级财会业务培训，提高其业务水平。三是完善考评制度，制定《寿县板桥镇财政所财务管理监督与绩效评价办法》，有效提升职工履职效率。

（三）聚焦基层党组织和党员队伍建设情况

6.村干部档案管理缺位

（10）未及时建立村干部人事档案。

整改情况：一是成立专项工作小组，下设办公室，具体负责协调建档工作并明确具体职责。二是开展业务培训，对村党建文书开展集中培训，学习村干部档案相关要求。三是全面审核建档，在镇党建办审核指导下，新进村“两委”干部档案均已建立，并自查完善村“两委”干部档案。四是完善管理制度，制定板桥镇村“两委”干部档案管理制度，确保新进及职务调整的村干部档案第一时间建立完善。

（四）聚焦巡察整改和成果运用情况

7.环境保护常态化监管边改边犯

（11）焚烧秸秆现象时有发生。

整改情况：一是强化责任落实，制定《板桥镇秸秆禁烧工作实施方案》，明确工作机制与各方责任。二是强化禁烧力度，通过动员大会、横幅、巡逻车等实现禁烧全覆盖。三是严肃追责问责，对禁烧失职干部给予相应处理，有效推动干部规范履职。

（12）常态化监管处置不到位。

整改情况：一是严肃追责问责，镇党委对相关责任人给予处理。二是全面启动整改，拆除违规设备，清理受污染水体、土地；约谈涉事企业负责人，落实环保工作相关要求。三是开展专项排查，集中整治“散乱污”现象，发现并整改水体污染、堆放建筑垃圾问题。四是建立长效机制，每月定期组织人员开展巡查，及时处理环保问题。

8.国有资产监管整改不彻底

（13）国有资产管理力度不足。

整改情况：一是开展全面排查，全面梳理国有资产，目前已完成部分资产自查公示。二是强化资产管理，根据合同内容及时督促乙方按时履约；对部分资产根据实际情况已进行定期管护。

三、不断深化巡察整改工作成效，逐步建立长效机制

一是强化问题复盘与巩固提升。定期对巡察整改完成情况开展“回头看”，对照整改清单逐项核查销号情况，对整改不彻底、效果打折扣的问题“再补课” “再整改”。同时，深入分析问题背后的共性原因，举一反三排查同类潜在风险，推动整改成果从“点上解决”向“面上规范”延伸。

二是健全制度体系与闭环管理。针对整改中暴露的制度漏洞和管理短板，修订完善议事决策、日常监管、风险防控等方面的规章制度，形成覆盖全流程的制度体系。建立“问题发现、整改落实、监督检查、效果评估”的闭环管理机制，通过定期督查、动态跟踪，确保制度刚性执行。

三是推动整改成果与中心工作融合。将巡察整改与我镇中心工作、长远发展规划相结合，把整改过程中形成的好经验、好做法转化为推动工作的具体举措。强化整改成效的运用，以整改促规范、以规范促提升，切实把巡察整改的政治成果、制度成果转化为高质量发展的实际成效。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0554-2766501；邮政地址：板桥镇党政办公室；电子邮箱：910855842@qq.com。

 

                            中共寿县板桥镇委员会

                             2025年12月31日